Lifters Lounge

Danke euch, Männer!


[smention u=118]Jag.uar[/smention] ich glaube so mit 70k all in.


Die 90 wären ziemlich unerreichbar gewesen, wenn ich da geblieben wäre und dank Inflation und Co plus dem Bedarf ist das schon gut.


[smention u=154]musclebra1n[/smention] keine Ahnung, erfahre ich nächste Woche. Durch den Tarif und die Ausbezahlung der Stunden dürfte ich aber effektiv auf 100k kommen.

Vreneli hat geschrieben: 25. Aug 2023, 20:14 Glückwunsch! Wichtig ist ja auch, dass du dich wieder in deinem beruflichen Alltag nützlich fühlst und gern zur Arbeit gehst.

Nichts ist schlimmer als den Sinn seiner Arbeit zu hinterfragen, daher top!

Du sagst es. Ich muss jetzt nur die Zeit nutzen, mich vorzubereiten und rein zu kommen. Und ich bin gespannt, wie die Geschichte mit dem Anwalt läuft. Mein erster Rechtsstreit

Chris5432 hat geschrieben: 25. Aug 2023, 11:04
Und mein Chef kennt den Chef der anderen Abteilung gut. Er wird also vermutlich von meinem Wechselwunsch erfahren und nimmt sowas immer sehr persönlich.

Falls ich die andere Stelle nicht bekommen sollte, kann ich mir vorstellen, dass er sehr gehässig sein wird und mir das Leben hier schwer macht.

Habe absolut keine Ahnung, was ich machen soll

Dein Wunsch zu Wechseln muss zwingend vor der Absendung der internen Bewerbung mit deinem aktuellen AL abgesprochen werden, da führt kein Weg dran vorbei. In dem Gespräch solltest Du deinen Wechselwunsch objektiv und positiv darlegen (also nicht mir macht es keinen Spaß aktuell, sondern bei der neuen Stelle siehst Du die und die Entwicklungsmöglichkeiten usw.).

Auch für den potentiellen neuen AL ist dies ein wichtiges Signal. Wenn man das so angeht, bleibt man sauber, egal wie es ausgeht. Unwissenheit führt zu Irritationen. Konsistenz ist Wahrheit.

WSB hat geschrieben: 26. Aug 2023, 21:57 Bei mir ist 1 woche pro monat die schmerzgrenze wenn ich ansonsten viel HO habe

Wobei ich schon noch etwas Karriere machen will aber ohne das die Familie zurückstecken muss

Einmal weil es mir Spaß macht und weil ich tatsächlich noch richtig viel geld brauche um mir meinen Lebensstandard in den nächsten 10 so aufzubauen wie ich es mir vorstelle

Und dann will ich halt auch jung genug sein den noch zu genießen

Ja, aber die Karriere kannst du ja mit Ende 30/40 noch machen.
Problem ist auch, dass die Leute, die mal in solchen Positionen sind, sich fast nie davon lösen.

Wie oft hab ich schon gehört, dass die Leute nur noch die Position perfekt durchziehen wollen. Joa, sind alle 10 Jahre und 2 Positionen weiter oben immer noch da

clayz hat geschrieben: 26. Aug 2023, 22:17

WSB hat geschrieben: 26. Aug 2023, 21:57 Bei mir ist 1 woche pro monat die schmerzgrenze wenn ich ansonsten viel HO habe

Wobei ich schon noch etwas Karriere machen will aber ohne das die Familie zurückstecken muss

Einmal weil es mir Spaß macht und weil ich tatsächlich noch richtig viel geld brauche um mir meinen Lebensstandard in den nächsten 10 so aufzubauen wie ich es mir vorstelle

Und dann will ich halt auch jung genug sein den noch zu genießen

Ja, aber die Karriere kannst du ja mit Ende 30/40 noch machen.
Problem ist auch, dass die Leute, die mal in solchen Positionen sind, sich fast nie davon lösen.

Wie oft hab ich schon gehört, dass die Leute nur noch die Position perfekt durchziehen wollen. Joa, sind alle 10 Jahre und 2 Positionen weiter oben immer noch da

Korrekt! Einer unserer Vorstände hat so viel von seinem Sohn im Leben verpasst, weil immer ein Termin, eine Veranstaltung oder oder oder „wichtiger“ war.. jetzt ist er 62 und will dennoch bis 67 arbeiten, weil zu Hause niemand wartet und die Arbeit sein Leben ist…

Gibt's eigentlich auch Leute, die Kids bekommen haben und ehrlich sagen "puh, das ist mir irgendwie nix, da geh ich lieber arbeiten"? Ist ja nicht unbedingt ne Schande, aber die muss es doch auch geben

Warum sollten diejenigen das so äußern?
Die arbeiten halt einfach und Kids laufen nebenher

Knolle hat geschrieben: 26. Aug 2023, 23:03 Gibt's eigentlich auch Leute, die Kids bekommen haben und ehrlich sagen "puh, das ist mir irgendwie nix, da geh ich lieber arbeiten"? Ist ja nicht unbedingt ne Schande, aber die muss es doch auch geben

Ich wohne mittlerweile in Sachsen-Anhalt und arbeite in Hessen, so im Schnitt 2-3 Tage/Woche vor Ort. Die Tage, welche ich vor Ort bin und in meiner eigenen Single-Bude bin, genieße ich auch irgendwo; würde lügen, wenn ich was anderes behaupte
Kinder sind 1 und 5 - also da ist schon "Leben" drin. Das wird sich sicher auch ändern, wenn die etwas älter und pflegeleichter sind.

Knolle hat geschrieben: 26. Aug 2023, 23:03 Gibt's eigentlich auch Leute, die Kids bekommen haben und ehrlich sagen "puh, das ist mir irgendwie nix, da geh ich lieber arbeiten"? Ist ja nicht unbedingt ne Schande, aber die muss es doch auch geben

Nicht generell. Aber es gibt Tage da ist ein Arbeitstag deutlich entspannter als Kinderbetreuung.

Knolle hat geschrieben: 26. Aug 2023, 23:03 Gibt's eigentlich auch Leute, die Kids bekommen haben und ehrlich sagen "puh, das ist mir irgendwie nix, da geh ich lieber arbeiten"? Ist ja nicht unbedingt ne Schande, aber die muss es doch auch geben

Gibt wohl Untersuchungen, die belegen, dass Väter im Schnitt im ersten Jahr nach der Geburt überdurchschnittlich viele Überstunden machen. Aber würde natürlich niemand freiwillig zugeben.

Ich hatte nach der Geburt 4 Wochen Urlaub genommen und habe die selbstbestimmte Zeit im Büro sehr genossen danach. Selber zu entscheiden wann man auf Toilette geht oder in Ruhe einen Kaffee trinken sind die kleinen Dinge im Leben, die man dann zu schätzen lernt. Nichtsdestotrotz habe ich mich nach Feierabend gefreut wieder nach Hause zur Familie zu kommen

musclebra1n hat geschrieben: 27. Aug 2023, 08:20

Knolle hat geschrieben: 26. Aug 2023, 23:03 Gibt's eigentlich auch Leute, die Kids bekommen haben und ehrlich sagen "puh, das ist mir irgendwie nix, da geh ich lieber arbeiten"? Ist ja nicht unbedingt ne Schande, aber die muss es doch auch geben

Nicht generell. Aber es gibt Tage da ist ein Arbeitstag deutlich entspannter als Kinderbetreuung.

Eigentlich war das zwischen dem 3. und 6. Lebensjahr meiner Tochter immer der Fall.
Jetzt wo sie älter ist, ist auch der Kinderdienst entspannter.
So 1-2 Tage daheim zeigen mir auch immer was meine Frau jeden Tag leistet.

Harun hat geschrieben: 27. Aug 2023, 08:40

musclebra1n hat geschrieben: 27. Aug 2023, 08:20

Knolle hat geschrieben: 26. Aug 2023, 23:03 Gibt's eigentlich auch Leute, die Kids bekommen haben und ehrlich sagen "puh, das ist mir irgendwie nix, da geh ich lieber arbeiten"? Ist ja nicht unbedingt ne Schande, aber die muss es doch auch geben

Nicht generell. Aber es gibt Tage da ist ein Arbeitstag deutlich entspannter als Kinderbetreuung.

Eigentlich war das zwischen dem 3. und 6. Lebensjahr meiner Tochter immer der Fall.
Jetzt wo sie älter ist, ist auch der Kinderdienst entspannter.
So 1-2 Tage daheim zeigen mir auch immer was meine Frau jeden Tag leistet.

Glaub ich. Ist doch einfach so in den Genen drin

Würde 1, klingt gut und gehalfstechnisch kein großer Unterschied und klingt nach ner guten Perspektive

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